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7、厅长tiao楼(1/2)

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ma顺亮习惯的坐在胡范刚刚坐过的沙发上。不同的是,每次走进刘大可的办公室,ma顺亮就如同朝靓皇帝,低垂着tou,连大气也不敢chuan,生怕不得ti举动,惹恼了刘大可,招致刘大可毫无原则的批评。也不知为什么,刘大可特别看不上ma顺亮,见到ma顺亮就如同见了自己的孙子一样,训起话来从来不顾及ma顺亮的gan受。难能可贵的是,ma顺亮似乎特别理解刘大可,如同刘大可了解自己,对刘大可表现chu了极大的容忍,从来不反驳,也不记恨,一如既往。

趁刘大可不注意,ma顺亮扫了一yan茶几上梁海星的辞职申请,不仅顿时明白了yan前的一切,还预gan到将要发生什么,因此,习惯的打开了记录本,tou似乎比平时垂得更低,几乎爬在面前的茶几上。

“顺亮啊,作为分guan人事工作的副厅长,对干bu政策,你比我应该更熟悉吧。”刘大可盘玩着佛珠,不经意的问dao。

ma顺亮不了解此时刘大可的心思,更不清楚其话里的意思,就不敢冒然回答,也不敢抬tou,如同没有听见,照样低着tou,随时准备记录刘大可的指示。刘大可似乎看chu了ma顺亮的心思,未等其回答,就又dao:“如果我没记错的话,你在副厅的位置上有五六年了吧?”

“嗯。”

“在班子成员中,你的资历虽不是最老的,但年龄比较偏大。这些天来,我一直在研究干bu政策,我觉得应该既有它的原则xing,又有它的灵活xing,再juti一点,在提ba的问题,必须jian持原则,就像那副厅长晋升巡视员,必须四年以上,这一点谁也不能突破。但在juti的人选问题上,可以灵活一点,比方说,德、能、勤、绩、廉,如果他没有犯错,没有受到组织chu1理和纪律chu1分,你能说,谁弱谁qiang?尤其是这正厅虚职,不仅要看资历,我觉得还得要参考年龄因素,有的厅领导明明快到退休年龄了,有正厅的名额,不给它,那这同志就yan睁睁失去了提ba正厅的机会了。再说,给了他,等他退休了,不也就很快又倒chu职数来了吗?只不过是其他的同志,晚两年享受正厅级待遇罢了。所以,人事工作,同其他工作一样,要有全局xiong怀,大局yan光。”

如果换成其他人,或是不了解刘大可的人,耳闻其一席话,定会热血沸腾。刘大可的意思已经很明确了,那就是在考虑ma顺亮的正厅职级待遇了,在即将退休的时刻,组织上给自己解决巡视员,不仅仅是职级的晋升,工资待遇的提高,更为重要的是,对自己即将辛苦一生工作的肯定,对家人亲友也是一zhong安wei,那是多少人梦寐以求的大好事啊。但ma顺亮却gan觉到了一zhong无形的压力,不知是否是天热的缘故,ma顺亮手心里的汗不停的渗chu。

“我还有文件急着chu1理。好吧,我们先谈到这里。”刘大可说着起shenyu向办公桌走去。但ma顺亮仍坐在沙发上,疑惑的目光望向刘大可的背影,他对刘大可太了解了,刘大可绝不会找自己聊天,更不会主动关心自己。果然,刘大可一抬tou,发现了茶几上梁海星的辞职申请,就停住了刚刚迈动的脚步,望了ma顺亮一yan,笑dao:“小梁的辞职申请你看了?”

ma顺亮瞥了yan梁海星的辞职申请,故作漫不经心dao:“嗯。”

“你‘嗯’是什么意思,你到底看没看啊?”刘大可像是在教育小学生似的,满脸微笑dao,让人看不chu其此时的心思。

ma顺亮不知梁海星和刘大可谈了些什么,就不知该如何回答。如果实话实说,那刘大可肯定会责怪自己为什么没有制止住,将矛盾上jiao;如果撒谎,梁海星万一将实情告诉刘大可,不如实向刘大可汇报,那刘大可会更加气恼。思来想去,ma顺亮觉得还是应像往常一样,装聋zuo傻为好,就低tou不语。

“顺亮,你这xing格真叫人不理解。你在家里,和你爱人也这样吗?一天到晚也不沟通吗?”刘大可望着ma顺亮微笑dao。

长期共事,刘大可知daoma顺亮在想什么,会有怎样的表示。他知dao在其面前,ma顺亮就像那熟透的柿子,怎么nie都行,就未等ma顺亮回答,又dao:“顺亮,不是我侮辱你,就你这xing格,应该去变xing,把自己整的漂漂亮亮的。然后,找个大款或是大佬,zuo个全职太太。刚开始提ba你的时候,有的厅领导就极力反对,说你能力太差,绝对不能胜任本职工作。结果,我发现,人家说的话不错,你哪里是能力太差啊,是忒差了。我看你的位置应该换给小梁了。我说的对吧,顺亮?”

刘大可仍望着ma顺亮笑dao,一点怨恨之意也没有。或许习惯了,耳闻刘大可歹毒的话语刺激,人格侮辱,竟然一点的反应也没

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